تعد خدمة طلب صرف مستحقات التعطل عن العمل ساند إحدى خدمات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وتقدم هذه الخدمة تعويضاً من الحكومة إلى فئة المتعطلين عن العمل الذين فقدوا عملهم لسبب لا يرجع لهم حيث يتم تقديم دعم مالي لهذه الفئة شرط الالتزام بالتدريب وفق ما يحدده الصندوق التقيد بالتعليمات والتوجيهات، وفي هذا الصدد سنعرض لكم بعض التفاصيل المتعلقة بساند.
موعد صرف رواتب ساند التعطل عن العمل شهر صفر
ساعات قليلة عن صرف راتب دعم ساند التعطل عن العمل شهر سبتمبر راتب شهر صفر للمستفيدين، حيث من المنتظر أن يتم صرف رواتب ساند يوم الأحد المقبل الموافق يوم الثامن والعشرين من شهر صفر الموافق يوم الأول من شهر سبتمبر، حيث لم يتبقى عن إيداع الرواتب في حسابات المستفيدين إلا يوم واحد فقط.
خطوات التسجيل في ساند التعطل عن العمل
إن كنت من المتعطلين عن العمل وترغب في الحصول على دعم ساند التعطل عن العمل إذن يمكنك ذلك عن طريق الموقع الإلكتروني من خلال إتباع بعض الخطوات البسيطة وهي كالتالي:
- أولاً وقبل كل شيء عليك عزبة التوجه نحو المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
- بعد ذلك من النافذة الرئيسية للموقع يتم النقر على أيقونة الخدمات الإلكترونية.
- ثم بعد ذلك يتم النقر على خيار خدمات الأفراد.
- تجد أمامك العديد من الخدمات اختر منها خدمة صرف مستحقات التعطل عن العمل.
- يظهر لك كافة التفاصيل المتعلقة بساند.
- لكي تحصل على الدعم عليك عزيزي بالضغط على ابدأ الخدمة.
- ثم تسجيل الدخول عبر حسابك على النفاذ الوطني الموحد.
- ابدأ بعدها بتعبئة استمارة التقديم بجميع البيانات الشخصية.
- أرفق مؤهلاتك ثم المستندات المطلوبة وأرسل الطلب.
شروط ساند التعطل عن العمل
حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية للراغبين في الاستفادة من برنامج ساند بعض الشروط الواجب استيفاؤها وتتمثل هذه الشروط في التالي:
- شرط الجنسية السعودية وهو شرط أساسي حيث لا يحق لغير السعودي الاستفادة.
- شرط الإقامة داخل المملكة العربية السعودية بشكل دائم بحد أدنى 10 أشهر خلال آخر سنة.
- أن يكون الشخص لم يسبق له أن ترك العمل بمحض إرادته.
- عدم امتلاك عمل خاص يدير له دخل مادي.
- أن يكون المتقدم قادراً على العمل من كافة النواحي سواء الناحية الجسدية والنفسية.
- أن يكون المتقدم باحثاً عن العمل بجدية وملتزم بكافة التدريبات.
- تقديم طلب الاستفادة إلى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خلال 90 يوماً على الأكثر من تاريخ ترك العمل.
تعليقات